严格考核 营造比、学、赶、帮氛围

4月28日，集团公司党委书记赵国强带领党群考核领导小组成员对通惠集团公司各党支部、工会分会、团支部进行了2018年第一季度工作考核。

考核采用听取汇报、查阅资料、现场观摩等方式进行。此次联合考核将党支部、工会分会及团支部工作材料同时进行查看。
  党支部考核内容主要包括三会一课落实、党风廉政建设、主题党日开展、党员笔记抄写、巡察整改等方面的情况；工会考核内容主要包括职工慰问情况、典型选树、工会会员档案管理及学习情况等；团支部考核主要包括团员基本信息及思想动态、“团员示范岗、青年文明号”等创建申报工作、团支部内部活动及自主学习、青年志愿者服务、团活动信息报送等。

考核过程中，考核小组本着严谨务实的态度逐字逐句进行考核，针对工作遗漏的部分，细心指导，结合各组织自身实际给出了切实可行的指导意见。

集团公司要求要把考核作为纽带，连接起各组织沟通和交流的桥梁，善于从中吸取好的经验和做法，在通惠集团公司内部形成比、学、赶、帮的良好氛围。针对考核过程中发现的工作不足，考核组要求各组织及时整改，同时不断完善，考核结束后，考核成绩将会在集团公司网站、OA平台内进行公示。